Guvernul pregătește o schimbare de arhitectură în viitoarea lege a salarizării din sectorul public: salariile bugetarilor nu ar mai urma să fie calculate direct în funcție de salariul minim pe economie, ci pe baza unui indice de referință, comparabil ca nivel, dar separat de salariul minim.
Anunțul a fost făcut de ministrul Muncii, Florin Manole (PSD), care a precizat că discuțiile din executiv pe acest jalon din PNRR sunt avansate. Potrivit acestuia, ideea este să existe un reper stabil, astfel încât majorările salariului minim să nu mai genereze automat creșteri în lanț ale grilelor din sistemul public.
În scenariile aflate în analiză, grila de salarizare ar putea fi construită pe un raport de la 1 la 8 în jurul acestui indice, cu o creștere estimată de 25%–30% în anumite poziții, față de nivelurile actuale. În trecut, legarea coeficienților de salariul minim a dus la situații în care modificarea salariului minim schimba, prin efect de propagare, salariile din multe instituții.
Grupul de lucru care pregătește noua lege include Cancelaria prim-ministrului, Ministerul Finanțelor și experți, cu sprijinul Băncii Mondiale, iar obiectivul este refacerea ierarhiilor dintre anexe și grile, afectate de multiple intervenții legislative în ultimii ani.
Premierul Ilie Bolojan a indicat că proiectul ar urma să fie prezentat în această vară, cu intrare în vigoare etapizată și fără scăderi de salarii. Neadoptarea reformei ar putea bloca accesul la fonduri europene, în contextul condiționalităților din PNRR.
Sursă: G4Media
